Про це йдеться на сайті Черкаського обласного упраління лісового та мисливського господарства.
– Таким чином наш лісгосп виконав один із пунктів комплексних заходів із охорони праці на підприємстві, – пояснює директор Канівського держлісгоспу Едуард Симоненко. – Наразі адміністрація підприємства та профспілковий комітет ведуть активну роботу з підготовки, погодження та підписання між адміністрацією та трудовим колективом колективної угоди про співпрацю, який маємо підписати та погодити в березні цього року. Власне, саме цей документ є основним у законності співпраці двох сторін, що укладається раз на кілька років з метою регулювання виробничих, трудових та соціально-економічних відносин, узгодження інтересів працівників і роботодавця.
Одним із додатків до цієї угоди є "Комплексні заходи щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, гігієни праці і виробничого середовища, підвищення існуючого рівня охорони праці, запобігання випадкам виробничого травматизму, професійних захворювань, аваріям і пожежам".
Зокрема, у рамках виконання зобов’язань підприємства як роботодавця в частині охорони праці минулого року було закуплено спецодяг для майстрів лісу, а цьогоріч подбали про лісову охорону, забезпечивши всіх спеціалістів цього сектору зимовим одностроєм.
07.03.2017, 21:00
0 коммент.:
Дописати коментар